Grupo de Práticas 2018

Disponível em Salvador e Feira de Santana

INSCRIÇÕES ENCERRADAS (SALVADOR)

 

Exclusivo para associados ABRH Bahia

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Apresentação Grupos de práticas

 

                     Salvador

Diversidade e Inclusão do Trabalho  -  Saiba mais 

Com Renata Martorelli

Liderança Transformadora- Saiba mais

Com Laís Costa

Coaching Group Saiba mais

Com Bruno Simoni

Gestão do Desempenho e Meritocracia - Saiba mais

Com Geandro Silva

                     Feira de Santana

Clima Organizacional   -  Saiba mais 

Com Jacqueline Louise

Equipes de Alta Perfomance- Saiba mais

Com Keiler Lobo

Clima Organizacional

Jacqueline Louise

Coordenadora do Grupo

Graduada em Pedagogia pela Universidade Estadual de Santa Cruz  - UESC. Coordenadora Pedagógica de Educação Continuada do SESI – BA. Pos graduanda em Pedagogia empresarial- UNINTER com mais de 08 anos de experiência na área de desenvolvimento e formação de profissionais. Certificada em Storytelling – Idea Mkt e Auditora Interna ISO 9001 – 2015 – ABS Quality Evaluations.

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APRESENTAÇÃO:

Atualmente a discussão sobre o clima organizacional é algo de extrema relevância, visto que,  as discussões acerca do tema ainda é algo  complexo e subjetivo, onde as pessoas - suas crenças, valores, comportamentos e relacionamentos - passam a ser determinantes para o alcance de resultados nas organizações, desta forma, o Grupo de práticas em Clima Organizacional, busca realizar essa troca de experiências e relatos entre gestores e profissionais de RH sobre as práticas desenvolvidas nas organizações a fim de verificar a efetividade das ferramentas aplicadas e consequentemente ações implantadas após identificação do clima organizacional nas empresas,possibilitando assim compartilhar experiências cotidianas positivas de resultados satisfatórios alcançado nas organizações

OBJETIVOS GERAL:

  • Compartilhar experiências cotidianas positivas de resultados satisfatórios alcançado nas organizaçõesapós identificação do clima organizacional.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS (a ser validado no primeiro encontro do grupo)

  • Debater a importância do bom clima organizacional para os colaboradores e o alcance de resultados;

  • Apresentar fatores que interferem na motivação de colaboradores e, consequentemente, nos resultados alcançados com o desenvolvimento de suas funções;

  • Identificarestratégias inovadoras e adequadas utilizadas para conhecimentodo clima organizacional nos ambientes corporativos;

  • Verificara eficácia das ferramentas aplicadas na identificação do clima organizacional;

  • Perceber o clima organizacional como uma potencial ferramenta de gestão;

  • Discutir a influência do clima organizacional e a produtividade dos colaboradores na organização;

  • Desmistificar aspectos negativos com relação a percepção sobre a empresa na identificação do clima organizacional;

  • Reconhecer os fatores que dificultam a manutenção de um clima organizacional produtivo para intervenção de forma significativa;

  • Relacionar os principais aspectos comportamentais e motivacionais apresentados ao desempenho no trabalho identificado em pesquisas de clima;

  • Refletir o papel do RH no acompanhamento do Clima Organizacional nas instituições.

 

METODOLOGIA:

Para estudo do tema será utilizado metodologias diferenciadas a saber;

·       Exploratória através de investigação tema, por meio de pesquisas, leituras, reflexões, painéis, vídeos, estudos de caso, exercícios textos/dinâmicas para posterior discussão e aprofundamento em grupo;

·       Quantitativa com a exposição de práticas locais visando a análise crítica do tema com aplicação de técnicas estatísticas em números para checagem de resultados.

·       Qualitativa que devera apresentar os resultados através de percepções e análises esta permite também a descriçãoda complexidade do problema e a interação de variáveis.

Propõe-se apostar na combinação de quantitativo e qualitativo (quali-quanti).​ Utilizaremos um formato interativo onde haverá sempre a correlação de teoria e prática acerca do tema.

CALENDÁRIO:

 

*Encontro mensal, sempre as quintas-feiras, das 18h:00 ás 20h:00

Local: Adm Vital

Equipe de Alta Performace